EFEKTIVITAS INOVASI PELAYANAN PUBLIK DI DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL KOTA BATU (Studi Inovasi Mobil Senyum, PKK Penak, dan 3 In 1)
Sari
ABSTRAK
Latar belakang penelitian ini berawal dari Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kota Batu meluncurkan beberapa inovasi pelayanan publik guna untuk meningkatkan kualitas pelayanan itu sendiri, diantaranya yaitu, Mobil Senyum, 3 in 1, dan PKK Penak. Inovasi-inovasi ini dibuat dengan tujuan memberikan kemudahan pelayanan untuk masyarakat yang memiliki kepadatan aktivitas sehingga tidak memiliki waktu untuk mengurus dokumennya, selain itu juga memudahkan untuk masyarakat yang sudah lanjut usia, penyandang cacat atau berkebutuhan khusus agar mereka tidak harus bersusah payah datang ke kantor dispenduk capil dan memberikan pelayanan terbaik agar mereka tetap merasa aman dan nyaman.. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa efektifnya inovasi dalam pelaksanaan pelayanan publik kepada masyarakat, dan mengetahui faktor-faktor yang menjadi penghambat dan pendukung pelaksanaan inovasi pelayanan publik di Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kota Batu. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif dan jenis penelitian deskriptif. Lokasi penelitiannya adalah Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kota Batu. Jenis data penelitian ini yakni data primer dan sekunder dengan sumber data yang berasal dari dokumen, foto, jurnal kegiatan,catatan, laporan, dll. Teknik pengumpulan data dilakukan dengan teknik wawancara, observasi dan dokumentasi. Analisis data pada penelitian ini menggunakan model Analisis Data Kualitatif (Milles, Mattew B.Hubberman A :1992). Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa (1) Efektivitas inovasi pelayanan publik di Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kota Batu (Studi Inovasi Mobil Senyum, PKK Penak, dan 3 In 1) sudah diterapkapkan dengan dimensi pencapaian tujuan, integrasi, dan adaptasi. Namun, terdapat beberapa indikator yang belum berjalan sesuai dengan keinginan masyarakat, antara lain sarana dan prasarana untuk masyarakat yang memiliki keterbatasan fisik dan sosialisasi kepada masyarakat mengenai inovasi-inovasi yang terdapat di Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kota Batu. (2) Faktor penghambat pelaksanaan inovasi pelayanan publik di Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kota Batu adalah kurangnya sosialisasi terhadap masyarakat langsung, kurangnya jumlah sumber daya manusia yang ditempatkan dilapangan. Sedangkan faktor pendukungnya adalah adanya pertemuan rutin kepada instansi-instansi terkait setiap satu sampai tiga bulan sekali, bertujuan untuk evaluasi membangun pelayanan publik yang lebih berkualitas. Dan juga terdapat fasilitas untuk ibu dan anak seperti ruang menyusui dan tempat bermain anak yang bertujuan untuk memberikan kenyamanan bagi masyarakat yang mengantri lainnya.
Â
Kata Kunci : Efektivitas, Inovasi Pelayanan Publik, Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kota BatuTeks Lengkap:
PDFReferensi
Prima. Jakarta : Yudhistira
Fontana, 2009. Innovate We Can! Manajemen
Inovasi dan Penciptaan Nilai. Jakarta : PT.
Gramedia Widiasarana Indonesia
Hardiansyah, 2018. Kualitas Pelayanan Publik.
Yogyakarta : Penerbit Gaya Media
Hasibuan, 2001. Manajememn Sumber Daya
Manusia Pengertian dan Masalah. Jakarta :
PT. Toko Gunung Agung
Hayat, 2017. Manajemen Pelayanan Publik. Jakarta :
PT RajaGrafindo Persada
Hayat, 2018. Kebijakan Publik. Malang : Intrans
Publishing
Kasmir, 2006. Kualitas Pelayanan Publik.
Yogyakarta : Gaya Media
Lubis, Hari S.B dan Martani, 1987. Teori Organisasi
(Suatu Pendekatan Makro). Jakarta : Pusat
Antar Universitas Ilmu-Ilmu Sosial Universitas
Indonesia
M Richard Steers, Terj: Magdalena Jamim, 1980.
Efektivitas Organisasi. Jakarta : Erlangga
Muhammad Idrus, 2009. Metode Penelitian Ilmu
Sosial. Yogyakarta : Erlangga
Moleong, 2017. Metodologi Penelitian Kualitatif.
Bandung : PT Remaja Rosdakarya
Ratminto & Atik Winarsih, 2005. Manajemen
Pelayanan. Yogyakarta : Pustaka Pelajar
Sugiyono, 2014. Metode Penelitian Pendidikan
Pendekatan Kuantitatif Kualitatif dan R&D.
Bandung : Alfabeta
Sutarno, 2012. Serba-Sebi Manajemen Bisnis.
Yogyakarta : Graha Ilmu
Sedarmayanti, 2006. Sumber Daya Manusia dan
Produktivitas Kerja. Jakarta : Bumi Aksara
Refbacks
- Saat ini tidak ada refbacks.