PENGARUH IMPLEMENTASI SISTEM MANAJEMEN DAERAH (SIMDA), KUALITAS SUMBER DAYA MANUSIA DAN PENERAPAN STANDAR AKUNTANSI PEMERINTAH TERHADAP KUALITAS LAPORAN KEUANGAN PEMERINTAH DAERAH KABUPATEN MALANG

Listiya Ayuningsih, M. Cholid Mawardi, Arista Fauzi Kartika Sari

Abstract


The purpose of this study was to determine the effect of the implementation of SIMDA (Regional Management Information System), human resources and the application of government accounting standards on the quality of financial reports in the Malang Regency. Sanusi (2014) population is the entire collection of elements that show certain characteristics that can be used to make a collection. The set of elements shows the number of , while certain characteristics indicate the characteristics of the group. In practice, a researcher rarely conducts research on the entire set of elements (population). The element is the subject on which the measurement is made. . The population in this study were employees of BKAD (regional financial and asset agency) Malang regency. The results of this study indicate that the effect of simda implementation, human resources and the application of government accounting standards has a positive and significant effect on the quality of the local government's financial reports in Malang Regency.

Keywords : SIMDA, Human Resources, Application of Accounting Standards.


Full Text:

PDF

References


Abidin, M. K., Affifudin, & Junaidi. (2018). Pengaruh Implementasi SIMDA, Kualitas Sumber Daya Manusia dan Penerapan Standar Akuntansi Terhadap Kualitas Laporan keuangan Pemerintah Daerah Kota Malang. kualitas laporan keuangan, 138-139.

Dr.Darmawan, M. (2020). Dasar Dasar Memahami Rasio dan Laporan Keuangan. Yogyakarta: UNY press.

Gunadi, g. (2017). Pengaruh Penerapan Sistem Informasi Manajemen Keuangan Daerah (SIMDA) Terhadap Kualitas Laporan Keuangan Pemerintah Daerah Kabupaten Gowa. laporan keuangan daerah, 6-10.

Lisda, R., Nurwulan, L. L., & Septianisa, L. (2018). Pengaruh Implementasi SIMDA, Sistem Pengendalian Internal Pemerintah, Kompetensi SDM Terhadap Kualitas laporan Keuangan. Simda Dan Pengendalian Internal, 572-573.

Nagara, d. s., & mulyani, s. (2019). kualitas laporan keuangan daerah diukur menggunakan parameter nice. kualitas laporan keuangan, 143-145.

Ole, H. R. (2014). Analisis Implementasi Sistem Informasi Manajemen Daerah (SIMDA) Terhadap Kualitas laporan Keuangan SKPD (Studi kasus Pada Dinas PPKAD Kabupaten Minahasa Tenggara). kualitas laporan keuangan , 12-13.

Pone, S. M. (2018). Pengaruh Kompetensi Sumber Daya Manusia dan Pengendalian Internal Terhadap Kualitas Lporan Keuangan Organisasi Sektor Publik. Kualitas laporan keuangan, 21-27.

Pujanira, P. (2017). Pengaruh Kompetensi Sumber Daya Manusia, Penerapan Standar Akuntansi Pemerintah Dan Penerapan Sistem Akuntansi Pemerintah Daerah Terhadap Kualitas Laporan Keuangan Pemerintah daerah Provinsi DIY. Laporan Keuangan Daerah, 4-8.

Pone , S. (2018). Pengaruh Kompetensi Sumber Daya Manusia Dan Pengendalian Internal Terhadap Kualitas Laporan Keuangan Organisasi Sektor Publik. Jurnal Universitas Sanata Dharma.

Sani, A., & Maharani, V. (2013). Metodologi Penelitian Manajemen Sumber Daya Manusia (Teori, Kuesioner dan Analisis Data). Malang: UIN MALIKI Press, Cetakan Ke 2.


Refbacks

  • There are currently no refbacks.


e_Jurnal Ilmiah Riset Akuntansi is indexed by:

e_Jurnal Ilmiah Riset Akuntansi is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License