PENGARUH KEBUTUHAN AKTUALISASI DIRI DAN BEBAN KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN (STUDI KASUS KARYAWAN PT AROFAHMINA KECAMATAN. TEGALSARI, KOTA SURABAYA, JAWA TIMUR)
Sari
Kata Kunci
Teks Lengkap:
PDFReferensi
Akbar Riszky Adhani. 2013. Pengaruh
Kebutuhan Aktualisasi Diri dan Beban
Kerja Terhadap Prestasi kerja
Karyawan. Ilmu Manajemen. 1(4):
-1233
Arianto, 2001. Motivasi dan Pemotivasian Dalam
Manajemen. Jakarta: PT. Raja
Grafindo Persada.
Arief Alfiandari. 2015. Pengaruh Budaya
Organisasi, Aktualisasi Diri dan
Penghargaan Terhadap Prestasi Kerja
Karyawan. Bisnis dan Akuntansi.
(1a): 1410-9875
Arizal. 2012. Analisis Motivasi Lima Hirarki
Kebutuhan Abraham Maslow
Terhadap Kepuasan Kerja, Kasus
Pengusaha Industri Mikro Kerupuk
Singkong di Kecamatan Kamang
Magek, Kabupaten Agam. Jurnal
Manajemen 3 (1):1-25.
A.S, Munandar. 2001. Psikologi Industri dan
Organisasi. Jakarta : UI.
Darmawan, 2013. Metode Penelitian Kuantitatif.
Bandung: Rosda.
Dhania, D.R. 2010. Pengaruh Stress, Beban
Kerja Terhadap Kepuasan Kerja
(Studi Pada Medical Representatif Di
Kota Kudus), Jurnal Psikologi,
Universitas Muria, Kudus, Volume, No 1,
Desember 2010.
Ghozali, I. 2016. Aplikasi Analisis multivariete
IBM SPSS 23. Semarang : Badan Penerbit
Universitas Diponegoro.
Kartika Indah Kurniawati, dkk. 2016. Pengaruh
Kebutuhan Aktualisasi Diri, Beban
Kerja Dan Penghargaan Terhadap
Prestasi Kerja Karyawan. Ekonomi.
(3): 193-203
Mangkunegara, Anwar Prabu. 2005. Manajemen
Sumber Daya Manusia perusahaan.
Bandung: PT Remaja Rosdakarya Offset.
Marwansyah. 2010. Manajemen Sumber Daya
Manusia Edisi Dua. Bandung: Alfabeta.
Moekijat. 2002. Manajemen Sumber Daya
Manusia: Manajemen Kepegawaian.
Jakarta: Mandar Maju.
Moekijat. 2004. Manajemen Tenaga Kerja dan
Hubungan Kerja. Bandung: Penerbit CV.
Pioner Jaya.
Nawawi, Hadari. 2003. Manajemen Sumber
Daya Manusia Untuk Bisnis yang
Kompetitif. Cetakan Kelima. Yogyakarta:
Gadjah Mada University Press.
Prihatini, Lilis Dian. 2007. Analisis Hubungan
Beban Kerja dengan Stress pada
Perawat di Tiap Ruangan Rawat Inap
RSUD Sidikalang. Tesis. Program
Pasca Sarjana Universitas Sumatera
Utara Medan.
Robbins, S. P. & Mary,C. (2009). Management
(Tenth Edition). Pearson Education, Inc.
New Jersey. (Terjemahan Sabran, B. &
Devri B. P. (2010). Manajemen (Edisi
Kesepuluh). Jilid 2. Jakarta: Erlangga.
Robbins, Stephen P. dan Coulter, Mary. 2010.
Manajemen Edisi Kesepuluh. Jakarta:
penerbit Erlangga.
Sheila Shintya Shasa, Siti maria. 2018.
Pengaruh Kebutuhan Aktualisasi Diri
Beban kerja dan Kemampuan kerja
Terhadap Prestasi Kerja Karyawan.
Kinerja. 15 (2): 68-75
Sugiarto, 2017. Metodologi Penelitian Bisnis.
Yogyakarta: Penerbit Andi.
Sugiyono, 2015. Metode Penelitian Kombinasi
(Mix Methods). Bandung: Alfabeta.
Sugiyono, 2016. Metode Penelitian Kuantitatif,
Kualitatif dan R&D. Bandung: Alfabeta.
Sujarwen, V. Wiratna dan Lila Retnani Utami.
The Master Book Of SPSS.
Yogyakarta: STARTUP.
Sutarto, 2006. Dasar-Dasar Organisasi.
Yogyakarta: Gajah Mada University
Press.
Sutrisno, Edy. 2016. Manajemen Sumber Daya
Manusia. Jakarta: Prenada Media Group.
www.arofahmina.co.id
Refbacks
- Saat ini tidak ada refbacks.